Устав С.-Петербургского Общества взаимного вспоможения на случай смерти
ترجمة آلية عن الأصل · عرض الأصل
ينقسم مكتب النقد بحسب مساهمات المشاركين فيه إلى 7 مجموعات، مع وجود فرع موازي لكل منها؛ تتكون كل مجموعة وفصل من 210 عضوًا.
ملحوظة 1: للأعضاء الحق في المشاركة في وقت واحد، بموافقة المجلس، في عدة مجموعات.
ملاحظة 2. يعتبر الزوجان، عند انضمامهما إلى العضوية، وكذلك عند تقديم مساهمات ثابتة، شخصًا واحدًا؛ ولكن في حالة وفاتهم، تُدفع مخصصات الجنازة من الخزانة لكل منهم على حدة، وفقًا للمادة 19.
الأعضاء الذين يرغبون في المشاركة في المجموعة الأولى يدفعون 60 كوبيل، في المجموعة الثانية – 1 روبل، في المجموعة الثالثة – 3 روبل، في المجموعة الرابعة – 30 كوبيل، في المجموعة الخامسة – 2 روبل، في المجموعة السادسة – 5 روبل، في المجموعة السابعة – 10 روبل. يقوم المشاركون في الفروع الموازية بدفع الاشتراكات بالمبلغ المذكور أعلاه، ولا يسمح للأشخاص المشاركين في المجموعات المفتوحة في البداية بالمشاركة في الفروع الموازية.
يتم قبول الطلبات المقدمة من الراغبين في أن يصبحوا أعضاء في الجمعية في أي وقت، ولكن يتم التسجيل في عدد أعضاء الجمعية عند فتح منصب شاغر في المجموعة التي يرغب الشخص في الالتحاق بها، أو عند تشكيل مجموعة جديدة.
ملحوظة. لا يمكن فتح مجموعات جديدة إلا بإذن من الحكومة.
يعتبر المجتمع مؤسسًا عند تكوين مجموعة واحدة على الأقل، مع دفع أي مساهمة (الفقرة 5)؛ لكن مزايا الجنازة تُدفع فقط للمجموعة التي يكون الإجراء مفتوحًا لها والتي تضم 210 أعضاء على الأقل. بالنسبة للفروع الموازية، لا يتم فتح قبول الاشتراكات وصرف المزايا إلا عند اكتمال عدد الأعضاء (210) في الفرع.
ملحوظة. في حالة وفاة المرشحين وزوجاتهم، لا يتم إصدار المزايا، ولكن، إذا رغبت في ذلك، يتم إرجاع رسوم الدخول التي تم دفعها عند التسجيل كمرشح (الفقرة 12).
في حالة وفاة أحد أعضائها أو زوجته أو أي شخص معفى من دفع الاشتراكات على أساس الفقرتين 17 و18 من هذا الميثاق، يدفع كل من الأعضاء الآخرين الذين ينتمون إلى نفس المجموعة أو القسم، باستثناء الزوج الباقي على قيد الحياة، إذا كان يرغب في مواصلة المشاركة في الصندوق، مساهمة بالمبلغ المخصص للمجموعة (أو القسم).
يجب على كل شخص ينضم إلى الجمعية أن يوقع على التزام في نموذج معد خصيصًا من قبل مجلس الإدارة.
العضو الذي أعلن عدم رغبته في الاستمرار في المشاركة في الجمعية وقدم طلبًا للاستقالة من عضوية الجمعية يعتبر غادرًا للجمعية. يجب أن يسترد مثل هذا العضو ذلك الجزء من المساهمات التي قدمها والتي، وفقًا للتقرير السنوي الأخير، كانت مستحقة لكل عضو في حالة إغلاق الجمعية (§ 51). لا يمكن لأي عضو متقاعد أن يحصل على أكثر من مبلغ الاشتراكات التي قدمها ولم يتم سدادها بعد (من خلال تلقي المزايا) باستثناء رسوم الدخول والفوائد.
عند العضوية في الجمعية يتم دفع رسوم دخول بمقدار رسوم المجموعة التي يرغب مقدم الطلب في الالتحاق بها وفي نفس الوقت يتم دفع رسوم العضوية الأولى في حالة الوفاة. من هذه المساهمات (2x) يتكون رأس المال المجمع، والذي يتم إصدار الفوائد منه وفقًا للفقرة 16. ويتم تجديد رأس المال المجمع، عند إنفاقه، بمساهمات لاحقة من الأعضاء، وفقًا للفقرة 8، وجميع الإيصالات الأخرى.
ملحوظة. يتم تضمين الفوائد على رأس المال والعائدات المدرجة في المادة 29 في رسوم الدخول ولا تخضع للدفع على أساس المادة 10.
في حالة وفاة أحد أعضاء الجمعية أو زوجته، يقوم المجلس فوراً بإبلاغ أعضاء المجموعة أو القسم الذي شارك فيه المتوفى بسداد المبالغ المستحقة عليهم. إذا لم يتم السداد خلال المدة المحددة في جدول الأعمال (أسبوعين)، يتعرض المتأخر لغرامة قدرها 25% من السداد المستحق ويتم إرسال تذكير جديد له من قبل المجلس. في حالة عدم سداد المساهمة مع غرامة مالية وبعد أسبوعين، يتعرض المتخلف عن الدفع لغرامة ثانوية قدرها 50% من المساهمة ويتم استبعاده من عضوية الجمعية؛ علاوة على ذلك، من المبلغ المعاد إليه (الفقرة 10)، يتم حجب جميع أموال الغرامة. تنطبق هذه القواعد أيضًا على المساهمة بالمال في النفقات المتعلقة بإدارة الشركة (الفقرة 29).
ملحوظة. يلتزم جميع أعضاء الجمعية بإخطار مجلس الإدارة (في مقره) كتابيًا فورًا بأي تغيير في مكان إقامتهم.
يعفى عضو الجمعية الذي قدم 170 مساهمة من الدفعات الإضافية، مع التمتع بجميع الحقوق المكتسبة من خلال مساهماته، والتي يحصل بها على شهادة خاصة من المجلس.
ملحوظة. ومع كل إعفاء من المدفوعات، يفتح منصب شاغر أمام مرشح ليصبح عضوا في هذه المجموعة.
يحق لعضو الجمعية المتقاعد الذي قدم 50 مساهمة فأكثر ولم يحصل بعد على منافع السجل النقدي أن يترك الاشتراكات التي قدمها مخزنة في الجمعية للتوزيع بعد وفاته دون أي خصم للشخص المحدد في الطلب، أو منح المجلس الحق في صرفها على جنازته.
يحق لأرملة العضو المتوفى، أو الزوج الذي خلف زوجته، والذي حصل على المزايا، أن يبقى عضواً في الجمعية، بشرط سداد مستحقاته كما كان من قبل. في حالة وفاة هذه الأرملة أو الأرمل، يُمنح ورثته مبلغًا يتوافق مع عدد المساهمات التي قدمها بعد استلام المنفعة (المادة 16).
في حالة زواج أحد أعضاء الجمعية، يمتد الحق في الحصول على المزايا إلى كل من الزوجة والزوج بمبلغ يتوافق مع عدد المساهمات المقدمة منذ وقت انضمام أحد الزوجين إلى الصندوق، باستثناء الحالة التي تم فيها الزواج بعد الإعفاء من دفع الاشتراكات (المادة 17).
عند الزواج مرة أخرى، يدفع الأرمل أو العضو الأرمل لزوجته الثانية أو لزوجه الثاني رسوم دخول بالمبلغ المحدد في المادة 12. في حالة وفاة الزوجة الثانية أو الزوج الثاني المسجل في العضوية، يتم احتساب المنفعة وفقًا لعدد الاشتراكات من وقت مشاركة المتوفى أو المتوفى في الجمعية.
يتم صرف منحة الجنازة، بناء على رغبة المتوفى، للشخص المدرج في الطلب، أو لعائلة المتوفى أو ورثته في موعد أقصاه 24 ساعة بعد استلام المجلس الوثيقة الرسمية بوفاته. بدون وثيقة، لن يتم إصدار الفوائد.
ثالثا. إدارة شؤون الشركة
تتم إدارة شؤون الجمعية من خلال: أ) مجلس الإدارة، ب) اجتماع المفوضين.
يقع مجلس إدارة الشركة في سان بطرسبرج. يتولى تنفيذ الأعمال الكتابية للشركة أمين سر ينتخبه مجلس الإدارة من بين أعضائه.
أعضاء مجلس الإدارة مسؤولون بجميع ممتلكاتهم عن الخسائر التي تلحق بالشركة وعن الأفعال المخالفة لهذا الميثاق.
ملحوظة. يجب أن يتم فحص الدفاتر النقدية وأموال الجمعية من قبل أعضاء مجلس الإدارة على أساس شهري.
في كل عام، في 31 ديسمبر، يقوم مجلس إدارة الشركة بإعداد تقرير مفصل عن حجم التداول النقدي ويتم إعطاء كل عضو في الجمعية مقتطفًا من حسابه الشخصي، يوضح عدد جميع المساهمات التي قدمها حتى 31 ديسمبر من السنة المشمولة بالتقرير والمبلغ الذي يمكن أن يحصل عليه، في حالة ترك الجمعية، خلال السنة المشمولة بالتقرير التالية.
يتم تقديم التقرير السنوي عن أنشطة الجمعية، الذي وافق عليه اجتماع المفوضين، للعلم، من خلال عمدة سانت بطرسبورغ، إلى الإدارة الاقتصادية بوزارة الداخلية، ويجوز، وفقًا لتقدير الاجتماع نفسه، نشره في منشورات في الوقت المناسب. في حالة طباعة هذا الميثاق تقدم سبع نسخ منه إلى نفس الدائرة.
يتم تحديد القواعد التفصيلية لتسيير الأعمال والمحاسبة وإعداد التقارير للشركة بموجب تعليمات خاصة يضعها مجلس الإدارة ويوافق عليها اجتماع المفوضين.
مجلس إدارة الشركة لديه ختم مكتوب عليه اسمه.
ب. اجتماع المفوضين
يمكن أن تكون اجتماعات الممثلين المعتمدين عادية أو غير عادية. تُعقد الاجتماعات العادية في بداية كل عام، وتُعقد الاجتماعات غير العادية، إذا لزم الأمر، بقرار من مجلس إدارة الجمعية، وكذلك بناءً على طلب كتابي من ما لا يقل عن نصف الممثلين المفوضين أو 100 عضو في الجمعية.
ملحوظة. يعتبر المفوض الذي يفشل في الحضور من الاجتماع ثلاث مرات متتالية ويفشل في إرسال إشعار كتابي بالسبب القانوني لعدم وصوله إلى الاجتماع قد غادر ويتم استبداله بمرشح.
يتم إخطار المندوبين باليوم والمكان والموضوعات التي ستتم مناقشتها في الاجتماع بطريقة تعتبر الأكثر ملاءمة للاجتماع، بناءً على توصية مجلس الإدارة. وقد تم لفت انتباه عمدة سانت بطرسبرغ إلى الأمر نفسه مسبقًا.
ملحوظة. في اجتماعات المفوضين، لا يمكن مناقشة سوى القضايا التي ترتبط ارتباطًا مباشرًا بأنشطة الجمعية التي حددها الميثاق، والتي تظهر في الدعوات المصرح بها للاجتماع، وتلك التي تم لفت انتباه عمدة سانت بطرسبورغ إليها فقط.
يتم انتخاب الممثلين المفوضين في يوم يحدده مجلس الإدارة مسبقًا، ولكن في موعد لا يتجاوز شهرًا واحدًا قبل يوم الاجتماع، يتم انتخاب الممثلين المفوضين بموجب مذكرات موجهة إلى مجلس الإدارة، ومحفوظة في مظاريف مغلقة، أو شخصيًا من قبل كل عضو، ويتم وضعها في صندوق معد خصيصًا لهذا الغرض، موجود في المجلس تحت ختم وقفل أعضاء مجلس الإدارة. بعد أن يقوم مجلس إدارة الشركة بفتح المظاريف والصندوق المذكورين وعد الأصوات التي أدلى بها الناخبون، يتم الاعتراف بالأشخاص الذين حصلوا على أكبر عدد من هذه المجموعات حسب المجموعة على أنهم منتخبون للمفوضين، ويتم تسجيل ذلك في المحضر قبل ما لا يقل عن أسبوع من اجتماع المفوضين، ويتم إرساله عن طريق استدعاءات خاصة إلى الأشخاص المنتخبين كمفوضين. لا يمكن انتخاب الأشخاص الأميين كمفوضين.
ملحوظة. في مذكرات الانتخابات، يكتب أعضاء الجمعية أكبر عدد ممكن من الأشخاص الذين ينبغي انتخابهم لعضوية المفوضين.
يشارك الممثلون المنتخبون بالطريقة المحددة في المادة 38، 15 شخصًا من كل مجموعة، في اجتماعات المفوضين. في حالة الغياب بسبب المرض أو لأي أسباب أخرى للأشخاص المخولين، يتم تنفيذ واجباتهم من قبل المرشحين المنتخبين بنفس الطريقة ولنفس الفترة مثل الأشخاص المعتمدين (§ 38). يتم انتخاب المفوضين والمرشحين لهم لمدة عامين.
يعتبر اجتماع الممثلين المعتمدين قد تم في حالة حضور ما لا يقل عن ⅔ الممثلين المعتمدين. وفي حالة عدم توفر العدد المذكور أعلاه من الممثلين المفوضين، يتم عقد اجتماع ثانوي في موعد لا يتجاوز شهر واحد، ويعتبر ذلك الاجتماع قد تم، مهما كان عدد الممثلين المفوضين الذين حضروا فيه، ويتم إعلامهم به عند انعقاد الجمعية. في مثل هذا الاجتماع، يمكن مناقشة فقط القضايا التي كانت خاضعة للمناقشة في الاجتماع الفاشل.
ويرأس مجلس المفوضين شخص ينتخبه المجلس.
ولكل ممثل الحق في صوت واحد، ولا يجوز نقله إلى أي شخص آخر.
يمكن لاجتماع المفوضين فقط مناقشة القضايا المرتبطة مباشرة بأنشطة الشركة التي يحددها الميثاق والتي تظهر في قائمة العناصر التي سينظر فيها الاجتماع والتي يجمعها مجلس الإدارة، ولهذا السبب يجب على الأعضاء الذين يرغبون في إثارة أي قضية، أن يعلنوا ذلك كتابيًا مسبقًا إلى مجلس إدارة الشركة، والذي يتضمن القضية المثارة في القائمة التي جمعها. يحق لعضو الجمعية الذي أثار قضية لمناقشتها في اجتماع المفوضين، بعد أن أعلن ذلك كتابيًا إلى مجلس الإدارة، المشاركة في الاجتماع، ولكن دون الحق في التصويت، إذا لم يكن ممثلًا مفوضًا.
يتم حل المسائل في اجتماع المفوضين بالأغلبية البسيطة لأصوات المشاركين الحاليين في الاجتماع، باستثناء قضايا تعديل النظام الأساسي الحالي للشركة وإغلاقه، فحينئذٍ يلزم الحصول على أغلبية ²/³ من أصوات المشاركين الحاليين في الاجتماع.
ويتم التصويت بالاقتراع المفتوح أو المغلق، اعتمادا على ما تقرره الجمعية.
تشمل مسؤوليات اجتماع المفوضين ما يلي: 1) التحقق من صلاحيات المفوضين؛ 2) انتخاب أعضاء مجلس الإدارة. 3) مراجعة التقرير السنوي. 4) الموافقة على تقديرات التكلفة. 5) الموافقة على تعليمات مجلس الإدارة ولجنة التدقيق والأعمال المكتبية للشركة والتغييرات التي تطرأ عليها. 6) النظر في المقترحات المقدمة من مجلس الإدارة وأعضاء الجمعية والبت فيها، وكذلك جميع المسائل التي تتجاوز صلاحيات المجلس. 7) النظر في الشكاوى المقدمة ضد أعضاء مجلس الإدارة والبت فيها. 8) النظر في المقترحات المقدمة من مجلس الإدارة لتعديل هذا الميثاق وإغلاق الجمعية، إذا لزم الأمر، و9) انتخاب، بناءً على اقتراح مجلس الإدارة، كأعضاء فخريين للأشخاص الذين قدموا خدمات خاصة للجمعية أو قدموا تبرعات كبيرة لها.
ملحوظة. يتم انتخاب الأعضاء الفخريين من خلال اجتماع المفوضين، الذي يتكون من نصف الممثلين المعتمدين على الأقل وبأغلبية ثلثي أصوات المشاركين الحاليين في الاجتماع.
عند افتتاح أعمال الجمعية، مؤقتاً لحين انعقاد الجمعية العمومية وانتخاب مجلس الإدارة، يتم انتخاب مجلس الإدارة من قبل مؤسسي الجمعية من بينهم.
يتم تسجيل جميع قرارات اجتماع المفوضين من قبل أمين المجلس في بروتوكول يوقعه رئيس وأعضاء المجلس والعديد من المشاركين في اجتماع المفوضين، وبعد ذلك يتم تنفيذ جميع القرارات بموجب هذا البروتوكول. قرار اجتماع المفوضين ملزم لجميع أعضاء الجمعية.
مقترحات التغييرات أو الإضافات على هذا الميثاق التي وافق عليها اجتماع المفوضين، بأغلبية ²/³ أصوات المشاركين الحاليين في الاجتماع، يتم تقديمها إلى الحكومة للموافقة عليها بالطريقة المحددة.
تتم مراجعة البيانات وكذلك دفاتر الشركة ووثائقها من قبل لجنة التدقيق التي ينتخبها اجتماع المفوضين من بين المشاركين الذين لا يشغلون أي مناصب في إدارة شؤون الشركة. تتكون اللجنة من 4 أعضاء ويتم انتخابهم لمدة سنة واحدة؛ تقوم لجنة التدقيق بالتحقق من دفاتر ووثائق الشركة مع رأس المال النقدي للشركة، وتقديم تقرير بنتائج التدقيق قبل أسبوع على الأقل من يوم اجتماع المفوضين إلى مجلس الإدارة، مما يلفت انتباه المفوضين إلى عواقب التدقيق. تسترشد لجنة التدقيق بالتعليمات التي يوافق عليها اجتماع المفوضين.
يجوز إنهاء أنشطة الشركة بقرار من اجتماع الممثلين المعتمدين الذي يتكون من ²/³ على الأقل من أعضائه وبأغلبية ²/³ من أصوات المشاركين الحاليين في الاجتماع. في حالة إغلاق الجمعية، يتم تقسيم رأسمالها النقدي بين الأعضاء بنسبة مساهمات كل منهم. يتم تنفيذ قرار اجتماع المفوضين بشأن تصفية شؤون الشركة وشروط هذه التصفية بعد موافقة عمدة سانت بطرسبرغ عليها. ويتم نشر إغلاق الجمعية في النشرة الحكومية ويتم لفت انتباه وزارة الداخلية إليه من خلال عمدة سانت بطرسبرغ.